根据教学实施计划，本学期结束，2017级高铁乘务专业学生将进入到顶岗实习阶段，为有效提升学生参加双选会的成功几率，提升学生就业竞争力，2019年4月26日下午14:30，人文学院在三教报告厅举行2017级高铁专业面试指导培训会，参加人员有人文学院副院长王金宇，学生科科长刘金晶以及17级高铁乘务专业班级辅导员及学生。

      本次邀请了中航国铁云南分公司安宁项目部副主任李锦香老师为同学们进行培训。培训围绕以下三个方面开展：
一是面试前的准备。包括1.专业素养的展示。对岗位的认知，对专业知识的掌握以及礼仪姿态的展示；2.设计自我介绍的内容和具体要求；3.设计良好的个人形象，包括男女生仪容规范以及需要准备的材料。二是面试中应注意的事项。1.进出考场的礼仪规范；2.面试时的站姿及表情；3.递接物品应注意事项；4.面试完的离场动作。

    三是面试后的总结。1.如何正确评价职业；2.克服依赖心理；3.敢于直面挫折；4.勇于面对差距；5.做好角色转化；6.正确认识自己。

    培训结束后，高铁乘务专业的老师指导学生代表模拟招聘面试流程，让在场的每一位同学感受招聘的整个过程，让大家对即将要开始的招聘提前熟悉面试流程，这个模拟流程具有很强的示范性、指导性。

     通过本次面试指导培训讲座，可以促使2017级高铁乘务专业的同学们主动思考、在面试前提前做好各项准备，以良好的状态去迎接面试。也让同学们正确认识自己，在平常的学习和生活中严格要求自己，不断加强自己的各项能力，在当今激烈的就业环境中脱颖而出。